パナソニックエレクトリックワークス池田電機株式会社
- 所在地
- 兵庫 姫路市
- 業種
- 製造業
- 企業規模
- 303人
- 企業HP
- panasonic.co.jp
総合スコア 73/100
6軸スコア詳細
ジェンダー平等 91点
男女賃金差（全労働者）: 81.6%女性管理職割合: -
子育て支援 65点
男性育休取得率: -女性育休取得率: -
労働時間 37点
月平均残業: -有給取得率: 36.9%
定着性 80点
平均勤続(男): 23.5年平均勤続(女): 27.2年
認定・透明性 1件
取得認定
くるみん 2009年認定
パナソニックエレクトリックワークス池田電機株式会社の評価ポイント
パナソニックエレクトリックワークス池田電機株式会社の最大の強みは「ジェンダー平等」（91点）です。同エリア平均72点と比較して高い水準です。一方、「労働時間」（37点）は相対的に改善余地があります。
有給休暇取得率は36.9%で、全国平均（62.1%）を下回っており、改善が期待されます。
くるみん認定を取得しており、働きやすい職場づくりへの積極的な姿勢がうかがえます。
よくある質問
パナソニックエレクトリックワークス池田電機株式会社は働きやすい？
厚労省「しょくばらぼ」の公開データに基づく6軸評価で73点（100点満点）です。ジェンダー平等・定着性が高評価。労働時間は改善余地があります。4軸のデータを公開しており、情報透明性の高い企業です。
パナソニックエレクトリックワークス池田電機株式会社の有給休暇取得率は？
有給休暇取得率は36.9%です。全国平均（約62.1%）を下回っています。
パナソニックエレクトリックワークス池田電機株式会社の評判は？
LivDataでは口コミは取り扱っておらず、厚労省「しょくばらぼ」で公開されている客観的データのみで評価しています。6軸総合スコアは73点。くるみん認定を取得しています。実際の職場環境は企業HPや面接等で直接ご確認ください。
出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」職場情報総合サイト（2026年3月29日版）
分析: LivData独自評価。本社所在地ベース。実際の勤務地は異なる場合があります。