協和ビル管理株式会社

総合スコア 62/100

6軸スコア詳細

ジェンダー平等 58点

男女賃金差（全労働者）: 86.1%女性管理職割合: -

子育て支援 65点

男性育休取得率: -女性育休取得率: -

労働時間 71点

月平均残業: -有給取得率: 71.1%

定着性 55点

平均勤続(男): 9.1年平均勤続(女): 10.9年

※ データ取得時点の情報です。掲載が終了している場合があります。

刑法犯 6,096件

県内6位

1R: 28,000円

2LDK: 57,000円

1人あたり 347.2千円/年

協和ビル管理株式会社の最大の強みは「労働時間」（71点）です。同エリア平均78点と比較して低い水準です。一方、「定着性」（55点）は相対的に改善余地があります。

有給休暇取得率は71.1%で、全国平均（62.1%）を上回っています。

協和ビル管理株式会社は働きやすい？

厚労省「しょくばらぼ」の公開データに基づく6軸評価で62点（100点満点）です。労働時間が高評価。4軸のデータを公開しており、情報透明性の高い企業です。

協和ビル管理株式会社の有給休暇取得率は？

有給休暇取得率は71.1%です。全国平均（約62.1%）を上回っています。

協和ビル管理株式会社の評判は？

LivDataでは口コミは取り扱っておらず、厚労省「しょくばらぼ」で公開されている客観的データのみで評価しています。6軸総合スコアは62点。実際の職場環境は企業HPや面接等で直接ご確認ください。

出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」職場情報総合サイト（2026年3月29日版）
分析: LivData独自評価。本社所在地ベース。実際の勤務地は異なる場合があります。